Borusan Holding, çalışan ebeveynler ve anne baba adayları için Borusan Kümelenmesi Ebeveyn Rehberi’ni başlattı. Borusan 10 yıldır toplumsal cinsiyet eşitliği alanında çalışıyor ve ebeveyn kılavuzundaki izinler, çalışma süreleri, ödemeler gibi yasal prosedürler Borusan çalışanlarının en doğru bilgiye ulaşmasını sağlıyor. Kılavuzda ayrıca Borusanlı velilere sunulan yan haklar, eğitimler, psikolojik destek, diyetisyen, uygun çalışma ortamı gibi farklı başlıklar altında destek sistemlerinin detayları da yer alıyor.
İklim, insan ve inovasyon sürdürülebilirlik odak noktalarından insan odaklı toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda birçok uygulamayı hayata geçiren Borusan, Borusan Kümelenmesi Ebeveyn Rehberi’ni hazırladı. 10 yıldır toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda çalışan Borusan, özellikle bebek ve çocuk bakımında anne baba rolünün yüksek bir maliyet taşıdığına ve her iki ebeveynin de eşit sorumluluklara sahip olduğuna inanıyor. Borusan’ın Ebeveyn Rehberi, çalışan ebeveynler ve yeni ebeveynler için bir rehber niteliğindedir. Yasal doğum izni, süt izni, ücretsiz izin, günlük ve kısmi çalışma süreleri, iş göremezlik ödeneği, doğum yardımı, süt/emzirme ödeneği ve kısmi çalışma ödeneği gibi yasal prosedürler, Borusan çalışanlarının en doğru bilgilere ulaşmasını sağlayan ebeveyn kılavuzunda detaylandırılmıştır. ebeveynlik döneminde çalışma hayatı hakkında bilgi. .
Ebeveyn rehberi tüm ihtiyaçlar düşünülerek hazırlanmıştır.
Ebeveynlerin çalışma hayatlarını bilinçli bir şekilde sürdürmelerini amaçlayan Borusan’ın ebeveyn rehberi, Borusan çalışanlarına sunulan ayrıcalıklara da yer veriyor. Borusan’ın sunduğu yan haklar arasında yer alan doğum yardımı, özel sağlık sigortası ve kreş yardımı gibi bahislerde alınacak takviyelerin detayları ebeveyn rehberi kapsamında sunulmaktadır. Kılavuzda Borusan çalışanlarına verilen ebeveynlik ve ilk yardım eğitimlerinin yanı sıra manevi güçlendirme, diyetisyen, eğitim faaliyetleri ve uygun çalışma ortamı gibi farklı başlıklar altında pekiştirme mekanizmalarından da bahsediliyor. Borusan Kümesi Ebeveyn Rehberi’nde ayrıca velilerin detayları merak edebileceği “sıkça sorulan sorular” bölümü de yer alıyor. Bu kapsamda, geçici iş göremezlik, analık durumu, süt izin dilekçesi ve ödenekleri gibi konularda yol gösterici bilgiler, Borusan çalışanlarının bu dönemlerde çalışma hayatlarını en gerçekçi şekilde yönetmelerine olanak sağlıyor.
Konu hakkında yorum yapmak Borusan Holding İnsan, İrtibat ve Sürdürülebilirlik Küme Lideri Nursel Ölmez Ateş , “Borusan olarak toplumsal cinsiyet odaklı sosyal aktivitelerimizi kurum kültürümüzle bütünleştirerek çalışanlarımız için güzelleştirme ve geliştirme ile destekliyoruz. Bu doğrultuda Borusanlı anne baba adayları ve çalışan anne babalar için hazırladığımız Küme Ebeveyn Rehberi ile çalışanlarımızın yüksek farkındalığına katkıda bulunuyor, daha keyifli ve keyifli bir çalışma ortamı yaratmak için çalışmalarımızı pekiştirmeye devam ediyoruz. Rehberimizin Borusanlı tüm ebeveynlere ve anne baba adaylarına faydalı olmasını diliyoruz.”
Kaynak: (BYZHA) – Beyaz Haber Ajansı
